В нигерийской газовой отрасли произошло знаковое событие: компания ABL Group провела первую в стране комплексную оценку компетенций для ключевого сотрудника NLNG Shipping and Marine Services Ltd (NSML). Это стало важной вехой в долгосрочной программе по обеспечению высочайших стандартов морских операций на стратегически важном СПГ-терминале Бонни.
Процедура оценки, разработанная для руководителя отдела морских операций NSML, стала частью более широкого проекта, запущенного совместно с NSML в июле 2023 года. Его цель — создание и внедрение надежной системы морских компетенций, полностью адаптированной к операционным потребностям нигерийской компании. Оценка проводилась под руководством Дэниела Вуда, директора ABL по портам и гаваням в Европе и Западной Африке, и старшего консультанта Джима Джека.
Проверка кандидата проходила на основе специально разработанного профиля должностных компетенций, соответствующего международным стандартам. В ходе устных собеседований и анализа ситуационных сценариев оценивались лидерские качества, знания в области морской безопасности, управления рисками, реагирования на чрезвычайные ситуации, а также соблюдение международных законодательных норм.
«Это не просто проверка знаний, это оценка суждений, лидерских качеств и соответствия стратегическим целям NSML в области морских операций, — отметил Дэниел Вуд. — Нас особенно впечатлил акцент кандидата на моральном духе, культуре безопасности и операционной целостности».
Специалист, проходивший оценку, Икенна Дуру, продемонстрировал практический, ориентированный на людей стиль руководства и обширный опыт работы на морских терминалах. «Этот процесс помог мне осознать всю глубину ответственности, которую несет эта должность, — поделился он. — Это было больше, чем собеседование; это было глубокое погружение в то, что на самом деле значит руководить безопасно, эффективно и этично в морской среде с высокими рисками».
По словам доктора Эффионга Эканема Атта, менеджера Центра передового опыта и обучения NSML, данное мероприятие задает новый ориентир для всей отрасли. «Эта оценка устанавливает эталон технической и лидерской компетентности. Мы довольны полученными результатами, которые касаются не только готовности конкретного специалиста, но и того, как мы можем в дальнейшем адаптировать обучение и планирование преемственности для наших морских руководителей», — заключил он.